律回春渐，新元肇启。当万籁归于安宁，灯火映照归途，我们又一次站在时光交替的路口。此时此刻，仍有不少鹰供人坚守在变电所、值守点、作业车上，用少数人的坚守换万家团圆。在这丙午马年新春到来之际，鹰潭供电段党政工团向全段干部职工、离退休老同志，向长期以来关心支持鹰供发展的各级领导、职工家属，致以新春最诚挚的问候！

　　2025年已经翻过最后一页。回望这一年，没有惊天动地的豪言壮语，只有日复一日的精检细修；没有一蹴而就的奇迹，只有一步一个脚印的厚积薄发。

　　最令j9.com人踏实的是安全。我们把“双重预防机制”从文件里请出来，放进班组的每日分工、每次作业中。风险自控型班组从试点到推开，“两违”自查自纠让管理少了冰冷考核、多了共同担当。截至2025年底，段实现连续第10个安全年，安全天数迈上3800天新台阶。那些深夜里的巡视、风雨中的抢修，最终化作列车飞驰的平稳与安宁。

　　最令人欣喜的是变化。标准化规范化建设不再是一句口号，而是体现在每个工具摆放整齐的料库、每份规范填写的台账、每次标准规范的作业中。昌福线三级修稳步推进，老旧设备分批更新，站场所亭整治后的模样，大伙儿看在眼里、喜在心头。生产生活条件也在一点点改善，漏水漏雨的屋子修好了，伙食团的饭菜更可口了，工余时间能打球、能看书，日子越过越有滋味。

　　最令人提气的是收获。经营创效咱们精打细算，节支447万元，外委创收突破2000万元，职工收入在效益增长中稳中有升。技能竞赛实现了新突破，13名同志评上技师、高级技师，培训基地电力练兵设施补强了，年轻人有了更多练手的地方。更值得高兴j9.com的是，8件实事全部兑现，“红娘奖”促成了2对新人，健康休养、青年交友、文体活动，件件办到了心坎上。大伙儿说，在鹰供干活，累是真累，暖心也是真暖心。

　　最令人安心的是领航。我们始终坚持以“党建强路”工程为引领，深入实施新时代基层党组织建设“强基提质”工程，段年度党员“两违”率控制在3.51%，党员班组长比例达到87.8%，在供电系统排名前列。充分发挥党内品牌在思想引领、业务融合，2025年江西省劳动模范徐志斌受邀参加第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛，其工作室重点创新项目“铁路牵引变电所远程应急操作机器人”在大会展出。

　　这些成绩，是每一位鹰供人用汗水换来的。是深夜天窗里爬上爬下的接触网工，是常年与仪表、开关打交道的变配电值班员，是握紧闸把、安全驶过每一公里的轨道车司机，是默默守在电力线路旁、守护最后一盏灯的电力工，是常年奔波在各个变电所内的电器钳工……没有谁的付出是理所当然，每一份坚守都值得被看见、被记住。感谢每一个你，这一年，辛苦了。

　　2026年是“十五五”开局之年，也是鹰供夯基垒台、积厚成势的关键之年。路还很长，难题也不少，但只要我们心往一处想、劲往一处使，就没有过不去的坎、爬不上的坡。新的一年，我们将继续把安全稳稳抓在手上，把标准化规范化贯穿每一项作业，把职工冷暖放在心上，让实干者有舞台、让奉献者有温暖。

　　此时此刻，万家灯火，总有一盏为我们而亮。愿新的一年，大家手里有活干、兜里有钱攒、家里有笑声。愿每一次出乘都平安归来，愿每一份付出都被岁月温柔以待。